In diesem Seminar erlernen Sie die grundlegenden Aufgaben des Betriebsrats. Sie werden mit den Rechten und Pflichten des Betriebsrats, der Mitbestimmung in verschiedenen Bereichen, der Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber und den Gewerkschaften sowie der Kommunikation und Organisation im Betriebsrat vertraut gemacht.

Seminar Insights:

ο Allgemeine Aufgaben des Betriebsrats

ο Rechtsstellung von Mitgliedern und Ersatzmitgliedern

ο Organisation der BR-Arbeit

ο Bei welchen Themen kann der BR aktiv werden?

ο Informationsbeschaffung und Kommunikation zwischen BR und Arbeitgeber

ο Unterschied zwischen Mitwirkung und Mitbestimmung 

ο Beispiele für Beteiligungsrechte aus den Bereichen Personelles und Arbeitszeiten

ο Durchsetzungswege des Betriebsrats

Nach dem Grundlagenseminar Betriebsratsarbeit I folgt das Seminar Betriebsratsarbeit II, in dem Sie Ihre Kenntnisse vertiefen. Dieses Seminar ist besonders für Betriebsratsmitglieder geeignet, die bereits erste Erfahrungen gesammelt haben und ihre Fähigkeiten ausbauen möchten.

Seminar Insights:

ο Vertiefung der Inhalte aus dem ersten Teil

ο Stellungnahmen zu personellen Maßnahmen rechtssicher formulieren (§§ 99 und 102 BetrVG)

ο Vorläufige personelle Maßnahmen (§§ 100 und 101 BetrVG)

ο Betriebsvereinbarungen formulieren und verhandeln (§§ 77 und 87 BetrVG)

ο Beteiligung des BRs bei Qualifizierungsmaßnahmen (§§ 96-98 BetrVG)

ο Beteiligung des BRs beim Arbeits- und Gesundheitsschutz (§§ 80,87 und 89 BetrVG)

ο Aktuelle Rechtsprechung zu BetrVG und Arbeitsrecht

Viele Entscheidungen im Unternehmen beruhen auf wirtschaftlichen Kennzahlen. Daher ist es für Betriebsratsmitglieder unerlässlich, grundlegende wirtschaftliche Kenntnisse zu erwerben. In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über wesentliche wirtschaftliche Daten und deren Bedeutung für Ihre Arbeit im Betriebsrat.

Seminar Insights:

ο  Informationsrechte des Betriebsrats in wirtschaftlichen Fragen

ο Zeitpunkt und Umfang der Unterrichtung

ο Zusammenarbeit mit dem Wirtschaftsausschuss/Zuständigkeiten (§ 106 BetrVG)

ο Wirtschaftliche Informations- und Beratungsrechte am Beispiel des § 90 BetrVG

ο Bedeutung wirtschaftlicher begriffe für Unternehmensentscheidungen

ο Bedeutung und Darstellung des Cash-Flow

ο  Grundlagen von Abschreibungen und Gewinn- und Verlustrechnung

ο Verhandlungen auf Basis wirtschaftlicher Informationen effektiv vorbereiten