Training

Orientierung für angehende Führungskräfte

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Und plötzlich war ich Führungskraft. Für viele Mitarbeiter*innen ist der Weg in die Führungsverantwortung der einzige, sich im Unternehmen weiterentwickeln zu können. “Ich war der beste Verkäufer in meinem Team. Eines Tages kommt die Standortleiterin in mein Büro und fragt mich ob ich schon mal überlegt habe, Verkaufsleiter zu werden. Hätte ich im Vorfeld gewusst, was mich erwartet, … ”

Mitarbeiter*innen, die sich dafür entscheiden, Menschen zu führen, werden plötzlich mit ganz anderen Herausforderungen als den Gewohnten konfrontiert. Diese Veränderung ist für Unternehmen und neue Führungskraft nicht immer mit positiven Erfahrungen verbunden und sollte wohlüberlegt sein. Plötzlich soll die Führungskraft sich um das Team kümmern, Konflikte lösen, Budgetverantwortung übernehmen und viele Entscheidungen treffen. Die Rolle im Team verändert sich und damit der Umgang der Kolleg*innen, Vertrauen auf beiden Seiten ist gefragt.

 

Was bedeutet es, Menschen zu führen, ist Führungskompetenz ist erlernbar? Ein klares: Ja! In unserem Orientierungsworkshop für angehende Führungskräfte unterstützen wir Sie, eine bewusste Entscheidung zu treffen. Wir bieten eine konkrete Herangehensweise, welche Erwartungen und Informationen im Vorfeld eingeholt werden können, die Ihnen ermöglicht die neue Herausforderung anzunehmen.

Der Orientierungsworkshop für angehende Führungskräfte ist eine Gelegenheit, sich mit den Anforderungen und Herausforderungen einer Führungsposition vertraut zu machen.  Sie werden auch die Möglichkeit haben, sich mit anderen angehenden Führungskräften auszutauschen und von ihren Erfahrungen zu lernen.

Vorteile für Mitarbeiter*innen

  • Es wird ermöglicht eine bewusste Entscheidung zu treffen
  • Die Erwartungen an die Führungskraft werden transparent geklärt
  • Austausch mit anderen Führungskräften und Experten zu den Erwartungen an eine Führungskraft
  • Reflexion des eigenen Führungsprofils
  • Beitrag zur erfolgreichen Übernahme der neuen Rolle

Sie haben noch Fragen?

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Der Workshop richtet sich an Mitarbeiter*innen, die kurz vor dem Übergang in eine Führungsrolle stehen oder diese bereits übernommen haben.

Er findet an zwei aufeinanderfolgenden Tagen statt und wird von erfahrenen Trainer*innen und Trainern geleitet.

Haben Sie sich bereits entschieden und sind ganz frisch in der neuen Verantwortung?

Oder möchten Sie Ihre Entscheidung noch fundiert treffen?

Unabhängig von Ihrer aktuellen Situation begleiten wir Sie gerne um Ihre Entscheidung zu bekräftigen.