Unsere Lösungen

Teamentwicklung

Jeder kennt die Situation, in der die Anforderungen steigen, der Druck wächst, Personen „in Schubladen“ landen und Ziele verschwimmen. Das Team funktioniert, weil es muss, aber Spaß macht die Zusammenarbeit nicht mehr und effizienter könnte sie auch sein. Wichtigster Faktor in der Teamentwicklung ist für uns: die Chance auf Entschleunigung, Standortbestimmung, Auftanken, Perspektivwechsel, einen gemeinsamen Geist ins Team einkehren zu lassen. Dafür wollen wir mit Ihnen: die Potenziale des Team wiederentdecken und ausbauen, gemeinsam langfristige Maßnahmen entwickeln, eine fachliche Ausrichtung festlegen. Neben einer kritischen Bestandsaufnahme bedarf es des unverstellten Blicks von außen auf das Positive, das im täglichen Handeln oft untergeht oder zu einer Selbstverständlichkeit wird. Oft begleiten wir Teams und Unternehmen über viele Jahre mit regelmäßigen Klausuren.

Conceptual image of network marketing - male hand connecting the wooden cut circles with person icon on them.

Damit Zusammenarbeit und Kommunikation stimmen:In einem hochwertigen Tagungshotel in einer Region Ihrer Wahl zieht sich das gesamte Team für mindestens 1 ½ Tage zurück, lernt sich aus anderen Perspektiven kennen und entwickelt ein neues Verständnis füreinander.

Diese Form der Teamentwicklung bietet die Möglichkeit, Konflikte ganzheitlich und zeitnah zu lösen. Das sensible Thema Kommunikation wird beleuchtet und auf das Team abgestimmt. Das Team wird dafür sensibilisiert, dass Worte die schärfste Waffe, aber auch die stärkste Motivation sein können. Sie wechseln die Perspektive und erhalten einen neuen Blick auf Ihre Kollegen und deren Handlungsmotivation.

Teamentwicklung

Teamentwicklung für Arbeitnehrmervertretung

Ein Betriebs- oder Personalrat kann nur erfolgreich arbeiten, wenn er auch als Team funktioniert. Mehr als 100 Gremien haben deshalb schon ein Seminar zur Teamentwicklung von GS Consult besucht. Wir helfen Ihnen dabei, die Gremienarbeit von Anfang an effektiv zu organisieren und die Stärken Ihres Teams zu nutzen. Außerdem unterstützen wir Sie dabei, tragfähige Lösungen bei Konflikten zu finden und einen realistischen Arbeitsplan zu erstellen.

Teamentwicklung

Schwerpunkte der Teamentwicklung

Führungskräfte erhalten das notwendige Handwerkszeug für einen zeitgemäßen Umgang mit Veränderungen und Trennungen im Unternehmen.